Включает информацию по привлечению клиентов и
продажам

Всё о том, как составить правильное «продающее» расписание с учётом всех критериев.

Результат:

• Составите расписание с учетом потребностей и предпочтений клиентов, а также с учетом эффективности использования времени и ресурсов центра.
  
  
• С помощью продающего расписание сможете привлечь новых клиентов и удержать текущих, так как научитесь составлять оптимальную комбинацию занятий, удобные дни и время проведения занятий, а также дополнительные услуги, которые могут быть интересны клиентам.
  
  
• Корректно составленное продающее расписание значительно повысит эффективность работы центра и увеличить его прибыльность.
  
  

Видеоурок от профессионального юриста с 27-летним опытом:

• На основании каких законов производится возврат денег
  
  
• В каких случаях производится возврат денег
  
  
• Что делать с пропусками по абонементу
  
  
• Что делать с пропусками по болезни
  
  
• Как юридически защитить себя
  
  

Вы узнаете, как:

• Получить субсидии, гранты
  
• Оформить социальное предпринимательство
  
  

Результат

• Узнаете, какие гранты и субсидии доступны для получения и какие требования нужно выполнить для их получения
  
• Ознакомитесь с процедурами и требованиями для оформления социального предпринимательства
  
• Научитесь составлять заявки на гранты и субсидии, привлекать финансирование на развитие проектов
  
• Поймете, как использовать полученные субсидии и гранты для масштабирования и развития социального бизнеса.
  
• Разберетесь с налоговыми аспектами получения грантов и субсидий, оформления социального предпринимательства.
  
  

Организация и обустройство помещений в детском клубе для удобства для детей, родителей и сотрудников

Эффективное использование пространства и обеспечение безопасности

Создание фирменного стиля, который поможет узнаваемости и привлечению клиентов.

Организация комнат для занятий, включая хранение пособий, материалов, документов, оборудования и игрушек

От А до Я. Всё о лицензии для детского центра
Как пройти все шаги и получить лицензию дополнительного образования

Вы узнаете:

• Правильную схему оплаты труда педагогов, администраторов, воспитателей и других сотрудников
  
• Как платить, когда только открылся
  
  

Результат

Эффективно распределите бюджет на оплату труда сотрудников, что позволит вам привлекать и удерживать высококвалифицированных специалистов в своей команде

Модуль включает более 40 уроков, где даётся пошаговый план набора
сотрудников.

Вы получите:

· Анкету для проведения собеседования
· Должностные инструкции администратора, инструктора детского клуба,
уборщика, главного бухгалтера.
· Пример вакансии
· Перечень документов и порядок приёма на работу
· Памятку на пробную неделю для нового сотрудника.
· Памятку на тестовый день нового сотрудника
· Правила проведения собеседования
· Требования к резюме
· Карточки «Сказочные герои детского клуба», которые помогут вам научиться
различать личностные качества сотрудников

Модуль разработан для руководителей без педагогического образования. Вы разберётесь, как:

• Понимать, что педагог ведёт занятия правильно
  
• Контролировать работу педагогов
  
• Строить работу с педагогами
  
  

Результат:

Научитесь понимать, как правильно ведут занятия педагоги, а также контролировать их работу. Вы узнаете, как эффективно строить работу с педагогами, чтобы обеспечить качественное обучение в вашем детском центре.

Как привлечь клиентов без затрат на рекламу

Как с помощью скидок и специальных предложений удерживать клиентов

Запуск сарафанного радио

Партнерство: как без рекламы в разы увеличить базу клиентов

Работы с родительскими чатами

Кризисные меры по раскрутке курса


Результат

Получите:

• стратегии для привлечения новых клиентов без необходимости вложений в рекламу
  
  
• инструменты для работы с клиентами, которые помогут удержать клиентов и увеличить лояльность к центру
  
  
• кризисные меры по раскрутке центра, которые помогут избежать снижения интереса клиентов в трудные времена.
  
  

Запустите сарафанное радио и сможете грамотно работать с родительскими чатами, чтобы поддерживать открытый и доверительный диалог с клиентами.

Всё о том, как составить правильное «продающее» расписание с учётом всех критериев.

Результат

Составите расписание с учетом потребностей и предпочтений клиентов, а также с учетом эффективности использования времени и ресурсов центра.

С помощью продающего расписание сможете привлечь новых клиентов и удержать текущих, так как научитесь составлять оптимальную комбинацию занятий, удобные дни и время проведения занятий, а также дополнительные услуги, которые могут быть интересны клиентам.

Корректно составленное продающее расписание значительно повысит эффективность работы центра и увеличить его прибыльность.

Вы узнаете:

• Правильную схему оплаты труда педагогов, администраторов, воспитателей и других сотрудников
  
• Как платить, когда только открылся
  
  

Результат

Эффективно распределите бюджет на оплату труда сотрудников, что позволит вам привлекать и удерживать высококвалифицированных специалистов в своей команде.

Модуль включает более 40 уроков, где даётся пошаговый план набора сотрудников.

Вы получите:

· Анкету для проведения собеседования
· Должностные инструкции администратора, инструктора детского клуба, уборщика, главного бухгалтера.
· Пример вакансии
· Перечень документов и порядок приёма на работу
· Памятку на пробную неделю для нового сотрудника.
· Памятку на тестовый день нового сотрудника
· Правила проведения собеседования
· Требования к резюме
· Карточки «Сказочные герои детского клуба», которые помогут вам научиться различать личностные качества сотрудников

Видеоурок от профессионального юриста с 27-летним опытом:

• На основании каких законов производится возврат денег
  
• В каких случаях производится возврат денег
  
• Что делать с пропусками по абонементу
  
• Что делать с пропусками по болезни
  
• Как юридически защитить себя
  
  

В онлайн-курс входят более 35 уроков, которые посвящены:

Организации мини-сада

Привлечению клиентов в мини-сад

Продажам абонементов в мини-сад

Оплате воспитателю и нянечке

Мини-яслям

Расписанию

Вы узнаете:

Как привлекать клиентов

Как продавать летний лагерь

Где искать педагогов в летний лагерь и сколько им платить

Как рассчитать стоимость лагеря

Как организовать лагерь (все нюансы — питание, сон, экскурсии и так далее)

и многое другое

В онлайн-курс входят 18 уроков, благодаря которым вы:

Узнаете, что такое ценность услуги

Освоите методику по проработке ценности

Сможете под каждый курс прописать ценность в скрипте

Научитесь предотвращать во время разговора возражения «Дорого» и «Я подумаю»

Вы узнаете, как:

Создавать свои скрипты

Отрабатывать возражения («Дорого», «Подумаем», «Нет времени» и другие)

Продавать на разных этапах воронки

Также вы получите готовые скрипты, проверенные в эко-клубе «Умничка» и франшизной сети

Из 3-х часового интенсива от Софьи Тимофеевой и педагога музыкальных курсов эко-клуба «Умничка» вы узнаете:

Как организовать музыкальные занятия для детей от 1 года до 3-х лет

Как привлекать клиентов

Как продавать

Что рассказывать родителям

Какой понадобится реквизит

Кто может вести занятия

Что делать, если у педагога нет музыкального образования

Как вести вокал и создать вокальный ансамбль с детьми от з лет и старше

Вы получите запись 3-х часового интенсива, где говорится:

Как работать в соцсетях с холодной, тёплой и горячей аудиторией

Как сделать так, чтобы люди не просто наблюдали, но и покупали

Как вести аккаунт

Как контролировать работу SMMщика

Данный модуль — это:

10 подробно расписанных месяцев, каждый из которых посвящён определённой теме

Конкретные тематические задания для каждого месяца

Сценарии заключительных праздников

Все необходимые шаблоны, условия конкурсов, наполнение мастер-классов, таблицы, приглашения, советы по оформлению

Такой формат — отличный способ удержания клиентов. Ведь каждый месяц они как будто приходят в новый клуб!

Мини-курс, где мы:

Выясняем, какие бывают причины прокрастинации
Учимся бороться с каждой из них

Краткий курс, где мы учимся:

Правильно ставить цели на разные отрезки времени

Достигать их

Чёткая инструкция, где описано:

Что и в каком месяце руководитель должен делать из года в год

Как правильно планировать работу и выполнять задачи